Saturday 11 January 2014

הגורמים וטיפול בעייפות וחולשה


מצב גופני ירודוהפרעה , חרדה, פחד ועצבהעיסוק המתמשך עם המוח לחשוב כל כך הוא מתח ועצבים פסיכולוגיים ולהורידהעצמי כדי להפוך אותם חלשות מותשת - זאת בנוסףללחץ הפיזי ולטעון את השרירים של הגוף , ובכלל זה לא תסבול , ויש סיבות אחרות יכול להיות לא ידוע על אף נוחות ופיזית פסיכולוגיים , אבל חלקם עדיין מתלוננים על חולשה קשהוחולשה כללית.

חייב לגלות את הסיבות אמיתיות מאחוריהעייפות ותשישות - אם הסיבה היא חוסר תשומת לבלבריאות נפש , כגון מתרחקממעורר חרדה פסיכולוגית ומתח והחיפוש אחר טיפול אלטרנטיבי ומיידי - כמו גם טיפול פיזי, כגון עניין באכילת ארוחותבזמן ותשומת לבלאכילת ארוחות בריאות שימושיות , כמו גם תשומת לב לנוחותולתת לגוף כל הזכויות כגון בשל תהליך שהוא לא פחות שינה מאשר שינה רגילה 8 שעות ביום עםלב טוב לא להתרגללאייפוד,אייפוד הורס את מעמד נוירולוגיות ופסיכיאטרי ובכך להיות הגורם לתשישות של הגוף.

הוא אמר כי כאשר הוא מתלונן עלהגוף של הרכבהרעלים בפנים ובדם גורם לעייפות ומהירה - שבו הגורם של רעלים הוא לוקח תרופות מסוימות או מזון ומשקאות לא בריאים , כמו גם את מצבו הנפשי של העניים יש להם תפקיד משמעותיבהיווצרות של רעלים בגוף וחוסר פעילות גופני -והטיפול הוא לשפר את מצבו הנפשי מצב הרוח בחוד החנית של טיפול פיזי, כגון מתרחק אחת ולתמיד הסיבות לעצב ותסכול ושעמום , חרדהוחוסר אכפתיות של המוח עם רעיונות שלרבים - ולאחר מכן נטילת תרופותוויטמינים כמו הוויטמין B קומפלקס מסוימים בגלל תפקידהבשיפור מצב וטיפול הנוירולוגיולחזק את העצבים, כמו גם ויטמין C או " C " בגלל שלה התפקיד להנחיל בגוף מרץ וחיוניותולחזק את החסינות טבעית שבו יש שפעבתפוז והלימון , כמו גם ברזל כדי לחדש את תאי דם ועוד כמה ויטמינים אחריםוממוקם ביותר שלהוויטמינים בשפע באבוקדו פירות ובשר, במיוחד דגים - ויש כמה מאכלים שאתה לצבור כוח גוף ובריאות , כגון להתרגלליום לאכול בצל ושום ולשתות חילבה , פטרוזיליה , כתום ותשומת לב לטוב להיות מזון ומשקאות הם די נורמלים ולהתרחק אחת ולתמיד המזון התעשייתי ולא בריא - כמו גם בריאות עשבי תיבול גם יש להם תפקיד בשיפורמצב בריאות - לבסוף, להתייעץ עם רופאבתחילת עם תשומת לב אישית לבריאות נפשית ובריאות גופנית ישתפקיד חשוב בשמירה על שלמותו גופנית ועצמי.

טיפול, חולשה, עייפות, גוף, הפרעה נפשית , חרדה, פחד, עצב

No comments:

Post a Comment